مسرّعة المدراء الجدد خلال 90 يوماً
برنامج متكامل لتأهيل المدير الجديد للنجاح القيادي من اليوم الأول
لمن هذا البرنامج؟
تمّت ترقيتك مؤخرًا إلى منصب إداري؟
تشعر بالحماسة والمسؤولية… وربما ببعض الغموض والضغط؟
أنت لست وحدك.
الانتقال من “خبير فني” إلى “قائد فريق” يتطلب أكثر من الخبرة… يتطلب تأهيلاً ممنهجًا، مرافقة احترافية، وأدوات قيادية عملية.
برنامج «مسرّعة المدراء الجدد خلال 90 يوماً» هو مسار مصمَّم بدقة ليساعدك على تثبيت خطواتك القيادية الأولى بثقة، وبدعم مباشر من مدرب قيادي معتمد، وبمنهجية عالمية معتمدة من CPD.
أكثر من 90% نسبة رضا المشاركين
لماذا هذا البرنامج مختلف؟
مدعوم باعتراف دولي:
البرنامج معتمد من CPD – Continuing Professional Development (المملكة المتحدة)، ويمنحك شهادة مهنية معترف بها دولياً.قيادة تنفيذية بخبرة ميدانية:
البرنامج من تصميم وتقديم وحيد زهران – مدرب وكوتش قيادي معتمد من Academy for Coaches، وصاحب خبرة تمتد لأكثر من 25 عامًا في تدريب وتمكين القادة في بيئات عمل مصرفية، تجارية، وغير ربحية.نتائج موثوقة:
عبر تطبيق البرنامج مع مدراء في مؤسسات رائدة في فلسطين وخارجها حقق المشاركون:معدل رضا المشاركين تجاوز %90.
تقليص فترة “عدم الإنتاجية” بعد الترقية بنسبة كبيرة.
تحسّنًا ملموسًا في مؤشرات الأداء بنسبة تصل إلى 30٪ خلال ثلاثة أشهر.
مكوّنات البرنامج
1️⃣ تدريب وجاهي تفاعلي – 5 أيام
ورش مكثفة وعملية تغطي:
بناء الهوية القيادية: كيف ترى نفسك كقائد وكيف يراك فريقك؟
إدارة الاجتماعات الأولى، وبناء العلاقة مع الفريق.
التخطيط قصير المدى، التفويض، وإدارة الأولويات.
التغذية الراجعة، وتصحيح المسار بشكل بناء.
التعامل مع الضغوط وبناء الثقة في ظل تحديات الدور الجديد.
2️⃣ كوتشنج فردي مخصّص – 85 يومًا
جلسات أسبوعية (1:1) مع كوتش معتمد.
خطة تطوير شخصية تُصمَّم وفقًا لبيئة عملك وأهداف مؤسستك.
دعم مستمر لحل التحديات الواقعية وتطبيق الأدوات المكتسبة.
تقارير تقدّم دورية (عند الطلب) لإدارة الموارد البشرية أو المشرفين.
النتائج المتوقعة
بعد 90 يومًا، ستكون قادرًا على:
✅ إدارة فريقك بثقة ووضوح، منذ اليوم الأول.
✅ اتخاذ قرارات واقعية ومحسوبة، مع تقليل الأخطاء القيادية.
✅ بناء بيئة عمل إيجابية تستند إلى الثقة والتواصل الفعّال.
✅ تنظيم عملك وتحديد أولوياتك بناءً على أهداف الفريق.
✅ التواصل مع الإدارة العليا وأصحاب المصلحة بلغة قيادية واضحة.
✅ تسريع نموك المهني والوصول لمرحلة استقرار وظيفي أسرع.
لمن هذا البرنامج؟
المديرون الجدد في بداية تجربتهم القيادية (0–3 سنوات).
المدراء الذين يواجهون صعوبات في التأقلم مع مهام القيادة.
الأفراد الذين تمت ترقيتهم حديثًا ويحتاجون إلى مرافقة مهنية للانطلاق بشكل صحيح.
الشهادة المعتمدة
عند إنهاء البرنامج بنجاح، تحصل على:
شهادة معتمدة من CPD – المملكة المتحدة.
تقرير مخرجات شخصي يوضح تطورك القيادي.
توصيات مهنية لتطويرك المستمر داخل المؤسسة.
كيف تبدأ
إذا كنت تستعد لخطوتك القيادية الأولى، أو كنت مسؤولًا في الموارد البشرية وتسعى لتأهيل مديريك الجدد بطريقة مدروسة ومحترفة، فإن هذا البرنامج يمنحك البنية العملية والدعم الشخصي اللازمين لتحقيق النجاح عبيء الطلب من خلال النقر على الزر ادناه